Cập Nhật 450+ Tin Tuyển Dụng Nhân Viên Kinh Doanh TPHCM 

• Giao tiếp tốt: Bao gồm khả năng lắng nghe, thảo luận và truyền đạt ý kiến một cách rõ ràng và thuyết phục.
• Kỹ năng xử lý vấn đề: Có khả năng xử lý các tình huống đột xuất, tìm ra giải pháp nhanh chóng và hiệu quả.
• Kiến thức về sản phẩm/thị trường: Hiểu rõ về sản phẩm/dịch vụ mình đang bán, cũng như cạnh tranh và xu hướng thị trường.

Những kỹ năng trên giúp nhân viên kinh doanh thành công trong việc bán hàng, xây dựng mối quan hệ lâu dài và tạo ra giá trị cho khách hàng và doanh nghiệp.

Mức lương bình quân của nhân viên kinh doanh tại TPHCM

Mức lương cho các vị trí Nhân viên Kinh doanh tại TP.HCM có thể biến động tùy thuộc vào nhiều yếu tố, bao gồm kỹ năng, kinh nghiệm, ngành nghề, quy mô của doanh nghiệp và cả thị trường lao động tại khu vực. Dưới đây là mức lương bình quân của vị trí nhân viên kinh doanh tại TPHCM.

Nhân viên bán hàng B2C (Doanh nghiệp – Người tiêu dùng)

Mức lương cho người mới vào nghề có thể nằm trong khoảng từ 7 triệu đến 12 triệu VND/tháng. Nhân viên có kinh nghiệm và hiệu suất tốt có thể đạt mức lương từ 12 triệu đến 20 triệu VND/tháng hoặc thậm chí cao hơn.

Nhân viên kinh doanh B2B (Doanh Nghiệp – Doanh Nghiệp)

Thị trường tuyển dụng nhân viên kinh doanh TPHCM rất đa dạng, theo đó mức lương nhân nhân viên kinh doanh mảng B2B cụ thể:

Mức lương cơ bản thường nằm trong khoảng từ 10 triệu đến 20 triệu VND/tháng. Khi kèm theo phần thưởng hoặc hoa hồng, mức lương có thể tăng lên nhiều lần tùy thuộc vào doanh số bán hàng.

Sales Engineer

Mức lương cho vị trí này thường cao hơn do đòi hỏi kiến thức chuyên sâu về sản phẩm hoặc dịch vụ. Có thể nằm trong khoảng từ 15 triệu đến 30 triệu VND/tháng hoặc thậm chí cao hơn.

Mô tả vị trí nhân viên kinh doanh

Tìm kiếm khách hàng tiềm năng

• Phân tích thị trường để xác định đối tượng khách hàng tiềm năng dựa trên nhu cầu, vị trí, ngành nghề và thu nhập.
• Sử dụng các phương pháp nghiên cứu thị trường như khảo sát, phân tích dữ liệu lớn, SWOT và các công cụ nghiên cứu từ khóa để hiểu rõ hơn về thị trường và cơ hội mới.

Tìm cách tiếp cận khách hàng

Tạo danh sách liên hệ và thực hiện chiến dịch tiếp thị bằng cách gửi email, cuộc gọi hoặc tham gia sự kiện để tìm hiểu và tiếp cận khách hàng tiềm năng.

Thuyết phục khách hàng mua sản phẩm

• Sử dụng kỹ năng giao tiếp xuất sắc và kiến thức sâu sắc về sản phẩm/dịch vụ để tư vấn và thuyết phục khách hàng về lợi ích và giá trị của sản phẩm/dịch vụ.
• Cung cấp thông tin chính xác và đáng tin cậy về sản phẩm/dịch vụ, từ đó tư vấn khách hàng về lựa chọn tốt nhất cho họ.

Tìm cách giữ khách hàng

• Giữ liên lạc định kỳ để tạo niềm tin và gắn kết, gửi lời chào, chúc mừng dịp đặc biệt, hoặc gửi những món quà nhỏ để thể hiện sự quan tâm và tôn trọng đối với khách hàng.
• Hỗ trợ khách hàng trong việc sử dụng sản phẩm, giải quyết khiếu nại và thu thập phản hồi để cải thiện dịch vụ.

Phân tích và báo cáo hiệu quả

• Phân tích dữ liệu để đánh giá hiệu suất bán hàng và tạo báo cáo cho quản lý về doanh số, khách hàng mới, vấn đề phát sinh và giải pháp đề xuất.

Ngoài các nhiệm vụ chính, nhân viên kinh doanh cũng thực hiện các công việc khác như xử lý hợp đồng, duy trì cơ sở dữ liệu khách hàng, phối hợp với các bộ phận khác trong công ty, và hỗ trợ đào tạo nhân viên mới.

kiemvieconline.com cung cấp hơn 817 cơ hội tuyển dụng nhân viên kinh doanh TPHCM với mức lương hấp dẫn từ các doanh nghiệp hàng đầu tại Việt Nam. Tìm kiếm và ứng tuyển ngay tại kiemvieconline.com!